Het juiste evenwicht tussen werk en rust is essentieel voor tevreden werknemers. Hoe zorg je voor een duidelijke en flexibele verlofregeling die voldoet aan de wettelijke verplichtingen en aansluit bij de noden van je medewerkers?

Acerta
Juridisch nieuws
20 september 2022
Wordt het vaccinatieverlof binnenkort verlengd?

Werknemers konden tot 30 juni 2022 beroep doen op het recht op klein verlet voor vaccinatie. Heel wat mensen kregen de afgelopen weken echter al een uitnodiging voor een boostershot. Minister Dermagne heeft daarom de intentie geuit om dit vaccinatieverlof te verlengen.

Acerta
Juridisch nieuws
07 september 2022
Uw werknemer vraagt ouderschapsverlof of tijdskrediet voor zijn kind. Wat nu?

Wat zijn de mogelijkheden als werkgever wanneer jouw werknemer ouderschapsverlof of tijdskrediet aanvraagt voor het verzorgen van zijn kind?

Acerta
Juridisch nieuws
29 juni 2022
Het bouwverlof begint! Wat betekent dit voor je bedrijf?

Elke jaar wordt per regio een collectieve sluitingsperiode vastgelegd. Deze periode is echter niet verplicht. Welke opties heb je als werkgever?

Acerta
Juridisch nieuws
06 oktober 2021
Publicatie loongrens educatief verlof en Vlaams opleidingsverlof

Voor het schooljaar 2021-2022 bedraagt het begrensd maandloon 3.047 euro.

Webinar
25 augustus 2021
Overuren: de spelregels

Af en toe heb je geen andere keuze en dringen overuren zich op. Wanneer en hoeveel moet je als werkgever uitbetalen aan je werknemers?

Acerta
Juridisch nieuws
29 augustus 2019
Zelfstandige activiteit tijdens een periode van tijdskrediet of thematisch verlof

Vanaf 1 augustus 2019 heeft je werknemer meer mogelijkheden om zijn tijdskrediet of thematisch verlof te cumuleren met een zelfstandige activiteit.

Acerta
Juridisch nieuws
21 augustus 2019
Vakantiedagen op, wat nu?

Je werknemer wil in het najaar nog op vakantie gaan, maar hij heeft al zijn verlofdagen al opgebruiktā€¦

Acerta
Juridisch nieuws
19 augustus 2019
Jaarlijkse vakantie

We zetten voor jou graag nog even de regels in verband met jaarlijkse vakantie op een rijtje.

Acerta
Juridisch nieuws
05 augustus 2019
Mijn werknemer is met vakantie. Mag ik hem bellen?

Het is allicht geen onbekend gegeven: een werknemer is met vakantie vertrokken en intussen doen er zich problemen voor die hij of zij het best kan aanpakken.