Efficiënt personeelsbeheer en sterk HR-beleid zijn cruciaal voor elke organisatie. Ontdek alles wat je nodig hebt voor een succesvolle personeelsstrategie.

Acerta
Juridisch nieuws
07 juni 2023
Loonnorm 2023-2024 : KB legt vast op 0%

Op 26 mei verscheen het koninklijk besluit dat de loonnorm van 0% voor de periode 2023-2024 vastlegt.

Acerta
Juridisch nieuws
07 juni 2023
De sociale partners voorzien opnieuw een verlenging van de soepelere toegang tot economische werkloosheid voor bedienden

Er komt via cao nr. 172 opnieuw een vereenvoudigde toegang tot tijdelijke werkloosheid om economische redenen voor bedienden tot en met 30 juni 2025. De sociale partners proberen daarmee ook in deze periode zoveel als mogelijk ontslagen te vermijden.

Acerta
Juridisch nieuws
06 juni 2023
Vakbondsacties in juni

In juni hebben de verschillenden vakbonden enkele acties aangekondigd. We geven u een overzicht.

Acerta
Juridisch nieuws
02 juni 2023
Nationale sociale partners sluiten cao’s in uitvoering van het kaderakkoord 2023-2024

Op 30 mei 2023 hebben de sociale partners in de Nationale arbeidsraad verschillende cao’s gesloten in uitvoering van het kaderakkoord 2023-2024 van de Groep van Tien. We bieden je een overzicht van de gesloten cao’s.

Acerta
Juridisch nieuws
24 mei 2023
Werkgevers met bouwbedienden: 1 juni nadert

Uiterste datum om uitsluiting te vragen

Acerta
Juridisch nieuws
17 mei 2023
Nationale actiedag op 22 mei 2023!

De vakbonden organiseren op 22 mei een nationale actiedag. Zij uiten hiermee hun ongenoegen tegen ‘praktijken van sociale dumping en de zware aanvallen op stakingsrecht’.

Acerta
Juridisch nieuws
16 mei 2023
Bevordering tewerkstelling: wat wijzigt binnenkort?

Op 12 mei heeft de ministerraad een voorontwerp van wet en een ontwerp van koninklijk besluit met diverse bepalingen over sociale zaken goedgekeurd. Het gaat onder meer over een wijziging van de federale doelgroepverminderingen voor eerste aanwervingen en de uitkeringsverzekering voor werknemers. Deze ontwerpen worden nog overgemaakt aan de Raad van State. We sommen voor u de grote lijnen op.

Acerta
Juridisch nieuws
10 mei 2023
De zomer komt eraan! Hoe blijft jouw onderneming op volle toeren draaien?

Tijdens de zomerperiode worden sommige werkgevers geconfronteerd met een periode van verhoogde activiteit, terwijl andere te maken krijgen met een verhoogde afwezigheid van hun vaste werknemers die op vakantie zijn. Zij moeten dus een beroep doen op nieuwe tijdelijke medewerkers. Wat zijn de mogelijke oplossingen?

Acerta
Juridisch nieuws
28 april 2023
Nieuwe verplichtingen rond veiligheidsopleiding en -communicatie op tijdelijke of mobiele bouwplaatsen

Vanaf 15 april 2023 is een basisveiligheidsopleiding verplicht voor iedereen die werkzaamheden verricht op een tijdelijke of mobiele bouwplaats. Deze opleiding is niet alleen verplicht voor werknemers, maar ook voor werkgevers en zelfstandigen die zelf een beroepsactiviteit op de bouwplaats uitvoeren. Hiermee wordt de opleidingsverplichting die al bestond in de bouwsector (PC 124) nu uitgebreid tot alle personen actief op tijdelijke en mobiele bouwplaatsen .